为适应公司组织架构优化调整对员工提出的新要求，加强员工三级安全教育培训和考核，2015年9月初，州公司安委会组织安全、运营、维抢修部门制定了员工三级安全教育培训计划，并完善了员工三级安全教育卡，用以指导和规范对调岗和新入职员工的三级安全培训教育工作。
按照培训计划，2015年9月14至16日，安全部首先对调岗和新入职员工进行了公司级安全教育培训，培训内容为国家安全生产相关法律法规、公司安全生产情况及安全生产基本知识、安全生产规章制度和劳动纪律、有关事故案例分析等。采取讲师讲授及观看视频等培训方式进行较全面、详细的培训讲解，使员工充分接受和掌握。
2015年9月21日上午，公司组织调岗和新入职员工进行培训考核，以检验前段时间培训学习的效果和掌握程度。
通过公司级安全教育培训，让调岗和新入职员工初步树立起“安全生产、人人有责”的思想意识，熟悉安全生产基本知识、主要法律法规及公司安全生产规章制度，为顺利开展下一步部门级和班组级的安全培训教育工作奠定了良好基础。
达州公司/赵小花
